Slik skal Brenna få flere innvandrere i jobb

Fredag legges integreringsmeldingen frem for Stortinget.

Hovedbudskapet fra arbeids- og inkluderingsministeren er å få flere innvandrere i jobb.

– Jeg tror vi må sørge for å bosette folk der det finnes en jobb, sånn at man raskt kan komme i aktivitet, sier Brenna (Ap).

Hun mener at nøkkelen til god integrering er å få flere innvandrere i jobb.

Samtidig ønsker hun at arbeidslivet også kan ta imot flere innvandrere.

Slik at de kan ha praksis og øve seg på å jobbe før de kommer ut i fast jobb.

Flere tiltak

For liten andel i jobb er én grunn til dårlig integrering.

Brenna sier at det er to andre hovedutfordringer integreringsarbeidet står overfor:

• Mange kvinner og unge lever ufrie liv
• Fattigdom har skiftet farge

Derfor har regjeringen i integreringsmeldingen kommet med flere tiltak.

Flere av tiltakene er også rettet mot de unge.

– Vi ser at i Norge så har egentlig fattigdommen skiftet farge. De fleste av de unge som vokser opp i en familie som har lav inntekt, har innvandrerbakgrunn.

Ifølge ministeren viser denne stortingsmeldingen hvordan integreringsarbeidet har vært, hvordan det går og hva som må gjøres.

– Vi har også gjort noen viktige erfaringer gjennom å ta imot mennesker fra Ukraina de siste årene. Med de erfaringene kan vi gjøre dette på en enda bedre måte framover, sier hun.

Mener arbeidsgivere må tenke flerkulturelt

Organisasjonen Lin, som står for Likestilling, inkludering og nettverk jobbes det med å få minoriteter i arbeid.

De mener blant annet at norske arbeidsgivere må tenke mer flerkulturelt.

– Vi ser at mange som kommer til oss snakker flytende norsk. De har gjennomført norskkurs men som ikke får seg jobb. Fordi de har en aksent som gjør at de faller ut på intervjuer og i arbeidslivet, sier daglig leder Rabia Musavi.

Mener integreringsmeldingen er for svak

Marian Hussein, nestleder i SV mener at det trengs en sterkere integreringsmelding enn den Brenna la frem.

– Det må bli større fokus på fattigdomsbekjempelse enn det regjeringa nå har levert. Denne meldinga viser til mange andre meldinger som skal komme og løse problemene med integrering. Det blir for svakt, sier Hussein.

Også Høyres kommunalpolitiske talsperson Mudassar Kapur er kritisk til meldingen.

– Det hjelper ikke at regjeringen snakker om viktigheten av at flere flyktninger skal inn i arbeid, når de samtidig har gjort veien inn i arbeidslivet smalere. De har strammet inn regelverket for innleie og midlertidig ansettelser, samt avlyst hele inkluderingsdugnaden, sier han.

Besøkte gamle kjente på Holmlia

Dagen før Brenna la frem integreringsmeldingen besøkte hun gamle trakter på Holmlia.

Arbeidsministeren vokste opp her før hun flyttet til Jessheim, og på kulturkafeen møtte hun gamle kjente.

Driveren av kafeen, Nayat Abbouz kjenner Brenna fra barndommen.

– Jeg ble kjempeglad for å se Tonje igjen, spesielt når hun har funnet veien til Holmlia igjen, sier Abbouz.

Besøket var også delvis knyttet til integreringsmeldingen. Abbouz er også klar over at jobb og språk er en viktig del av integreringen.

– Hvis man skal være inkludert i samfunnet, så må man kunne snakke. I hvert fall forstå hva som blir sagt, sier hun.

I tillegg har hun en siste beskjed til barndomsvenninnen som nå har blitt minister.

– Jeg fikk høre at Tonje vil at vi skal jobbe til vi blir 72. Jeg tror ikke noen ønsker å ha meg som konditor her til jeg blir 72, så jeg må snakke med henne, sier Abbouz lattermildt.