Seksuell trakassering

– Seksuell trakassering er dessverre vanlig i samfunnet, og gitt de negative helseeffektene for de som utsettes for dette, utgjør dette et alvorlig folkehelseproblem, sier Tore Bonsaksen, professor i psykisk helse på Høgskolen i Innlandet, i en pressemelding.

Han og fire andre forskere har funnet sammenhenger mellom seksuell trakassering og depressive symptomer, ensomhet, opplevelse av velvære og selvfølelse blant ungdom.

– De som hadde opplevd en eller annen form for seksuell trakassering det siste året, scorer dårligere på alle disse punktene, sier Bonsaksen.

Jo oftere elevene hadde opplevd trakasseringen, jo større problemer hadde de med de med de nevnte punktene, ifølge forskeren.

Forskerne tok utgangspunkt i Ungdata-undersøkelsen fra 2021, hvor over 80.000 ungdomsskoleelever deltok.

En Oslo-mann ble i går i Follo og nordre Østfold tingrett dømt til fengsel i 23 dager for seksuell krenkende atferd, og voldstrusler mot ansatte ved The Well.

Det skriver Østlandets Blad.

17. mai i fjor drapstruet mannen en mannlig ansatt ved spaet.

Han grep også tak i en kvinnelig ansatt mens han kom med voldtektstrusler mot henne.

I tingretten sa mannen seg delvis skyldig, og hevdet at de ansatte ved The Well provoserte ham.

Dommen er ikke rettskraftig.

I underkant av én av seks sysselsatte har opplevd å bli utsatt for enten vold, seksuell trakassering, trusler eller mobbing på jobb i løpet av det siste året. Enkelte yrkesgrupper skiller seg ut med høye andeler. Det viser Levekårsundersøkelsen om Arbeidsmiljø 2022.

9 prosent har vært utsatt for hets eller trusler, 5 prosent har opplevd vold og 4 prosent har opplevd seksuell trakassering.

– Andelen som har blitt utsatt for vold, seksuell trakassering, trusler eller mobbing på jobb er mer enn dobbelt så stor blant kvinner enn blant menn. Mens 10 prosent av menn har blitt utsatt for noe av dette det siste året på jobb, gjelder det samme 22 prosent kvinner, sier Kristina Støren, rådgiver i SSB.

Det er de yngste arbeidstakerne mellom 18 og 24 år som er mest utsatt, særlig for seksuell trakassering.

Sikkerhetsarbeidere, medisinske yrker og pleie- og omsorgsarbeidere er de som opplever mest av vold, seksuell trakassering, hets/trusler eller mobbing på jobb.

Fra 1. januar blir det tydeliggjort i arbeidsmiljøloven at vernet mot trakassering også gir vern mot seksuell trakassering på jobb.

Arbeidstilsynet opplyser at lovendringen er gjeldende fra årsskiftet. Stortinget vedtok tidligere i år at lovteksten skulle presiseres for å gjøre det klart at loven også dekker seksuell trakassering.

– Hensikten er å gjøre lovverket enklere å forstå og gi bedre beskyttelse til den som opplever trakassering og uønsket seksuell oppmerksomhet på jobb, sier direktør Trude Vollheim i Arbeidstilsynet.

Studentar ved Politihøgskolen opplever framleis mykje uønskt seksuell merksemd, skriv Khrono. Ei ny undersøking viser at omfanget er om lag på same nivå som i 2020.

Då avdekte ein rapport ein ukultur ved skulen, der det blant anna kom fram at mannlege instruktørar hadde hatt seksuell omgang med kvinnelege studentar på treningsleir. Rapporten førte til oppvask og skjerpa reglar ved skulen.

Ifølge den nye undersøkinga har dei fleste hendingane skjedd mellom studentar i sosiale lag der det blei drukke alkohol. Men fleire melder også om uønskt merksemd frå lærarar, instruktørar og overordna.