Hopp til innhold

Menn i helsevesenet: Rekordhøy pågang

Roger Danielsen «merker i hele kroppen» at han har lyst til å jobbe med eldre.

Menn i helse-prosjektet i Trondheim 2023, stort oppmøte

POPULÆRT: Det var godt oppmøte på infomøte om «Menn i helse» i Trondheim tirsdag morgen.

Foto: Jøte Toftaker / NRK

Levealderen i landet øker, samtidig som vi får færre barn. Om mindre enn ti år er det flere eldre over 65 år enn barn og unge i landet. Det er dette som blir referert til som eldrebølgen.

Mange eldre vil behøve helse- og omsorgstjenester og vi mangler allerede 15.000 folk i sektoren.

Helse- og omsorgsminister Ingvild Kjerkol (Ap) har bedt oss om å planlegge vår egen alderdom, fordi vi i fremtiden vil ha en enda større mangel på helsearbeidere.

Om ti år mangler vi nemlig 50.000 folk i helsesektoren.

– Tallene fremover er dramatiske. Vi står overfor vesentlige utfordringer når vi skal bemanne helsesektoren. Det sier Frode Rønsberg. Han er nasjonal koordinator for prosjektet «Menn i helse».

Les også Helseministeren ber sykehusene kutte ned på vikarer

Helse- og omsorgsminister Ingvild Kjerkol

Nesten alle får fast jobb

«Menn i helse» bidrar til å snu det dystre bildet. På 13 år har de rekruttert- og utdanna 1000 menn til helseyrket.

Prosjektet er et komprimert utdanningsløp, der deltakere får fagbrev som helsefagarbeider. 9 av 10 som har tatt fagbrev har fått seg fast jobb i helsesektoren.

Regjeringen har bevilga 19,4 millioner kroner til rekrutteringsprosjektet over statsbudsjettet for 2023.

I år har interessen vært rekordhøy, sier prosjektkoordinator Rønsberg. Over tusen er påmeldte til informasjonsdager rundt om i landet. Alle deltakerne er rekruttert inn gjennom NAV.

– Vi kan ikke få fullrost NAV godt nok. At de har klart å finne tusen mannfolk, på tross av lav arbeidsledighet, er rett og slett imponerende, sier prosjektkoordinator Rønsberg.

Stort oppmøte

Tirsdag morgen har et femtitalls menn har samla seg i et auditorium i Trondheim for å lukte på en karriere i helsesektoren.

Etter informasjonsmøtet kaller de prosjektansvarlige inn et knippe menn til intervju, sammen med potensielle arbeidsgivere.

– Vi skal ha de som har det riktige blikket, håndlaget og motivasjonen. Det er ikke en menneskerett å jobbe i helsevesenet, sier Rønsberg.

Den typiske deltakeren en mann mellom 25 og 55 år, som ønsker å gjøre nytt karrierevalg. Ofte med en praktisk yrkesbakgrunn.

En som Roy Ernestus.

Hjerteinfarkt ble starten på ny karriere

Han er 53 år, har jobba som elektriker og bygga restauranter de siste ti årene av arbeidslivet.

Et hjerteinfarkt i 2018 gjorde at han så seg nødt til å gjøre et karriereskift.

– Jeg tenkte at å gå fra fysisk hardt arbeid til mer psykisk utfordrende arbeid kunne være interessant og spennende, sier Ernestus.

Nå har 53-åringen vært deltaker i programmet i ett år. Han har vært i praksis på et eldresenter og skal nå bryne seg i hjemmetjenesten.

– Jeg har møtt den eldste generasjonen vi har i Norge, det har vært veldig spennende. Nå skal jeg møte litt yngre mennesker med et større mangfold av utfordringer, sier Ernestus.

Roy Ernestus i "Menn i helse"-prosjektet i Trondheim.

Roy Ernestus har hatt et år som praksis på eldresenter, gjennom Menn i helse-prosjektet.

Foto: Jøte Toftaker / NRK

– Vil gjerne gå videre

Tusen påmeldte skal nå siles ned til 500 skoleplasser til høsten.

Roger Danielsen tatt turen innom for å høre om mulighetene for en jobb i helsevesenet, og er blant de håpefulle.

Han har lyst til å jobbe med eldre og er ikke i tvil om at han ønsker å gå videre i prosessen:

– Jeg merker i hele kroppen min. Jeg vil gjerne videre fordi dette gir meg noe. Jeg har jobba 20 år i barnehage, og nå har jeg veldig lyst til å jobbe med eldre, sier Danielsen.

Les også Forskere skylder på Ap-reform for problemer i helsevesenet

St. Olav