Fylkesarbeidssjef Terje Tønnesen sier at antall midlertidige ansatte har økt
Fylkesarbeidssjef Terje Tønnesen, sier at tidligere var bruk av midlertidig arbeidskraft mest vanlig innenfor helsevesenet og i offentlig sektor.
- Trenden har jo vært der det siste året. Det har økt kanskje mest dramatisk det siste året, sier han.
- Hvorfor det?
- Arbeidslivet har blitt sånn. Arbeidsgiveren har sett dette som en mulighet for å holde en lavere bemanning og for å hente inn folk, både i midlertidige ansettelser og også innleid arbeidskraft i perioder. Dette har de sett lønner seg økonomisk, forteller Tønnesen.
Merkbar økning
Tønnesen sier at de har merket dette det siste året i Aetat på etterspørselen etter vikarer etter midlertidige ansettelser. Han sier at de også merker det i utlyste stillinger, men mest at arbeidsgivere kommer og spør hva slags ledig arbeidskraft som er ledig på markedet.
- Hva tror du er årsaken til at bruken av midlertidig arbeidskraft øker såpass mye?
- Årsaken er først og fremst at det har blitt tøffere i arbeidslivet. Marginene er skarpere, det er vanskeligere å tjene penger, og man bruker alle metoder for å tjene på hvert oppdrag, sier Tønnesen.
- Hva synes du om det?
- Jeg synes det er bra at de bruker arbeidskraft og at de ansetter folk. Det beste for oss hadde jo vært faste, fulle, hele stillinger. Det er det beste og håndtere, både for oss og for arbeidstakerne, sier fylkesarbeidssjefen.
Likevel sier han at det er viktig å leve i den verden vi er i, og prøve å tilfredsstille arbeidsgiverne når de trenger arbeidskraft.
- Vi må jo huske på at vi er i en konkurranse med andre markeder og også andre land, påpeker Tønnesen.