Hopp til innhold

Ansatte foretrakk hjemmekontor - så tok bedriften grep

Da nesten 90 prosent av medarbeiderne ble på hjemmekontor etter pandemien, fryktet lederne for arbeidsmiljøet. Nå hylles de for løsningen.

Knowit kontor
Foto: Siv Kristin Sællmann / NRK

– Kontoret må ha noe for å trekke deg inn til det, for å faktisk gjøre en forskjell. Hvis ikke kan du like så godt sitte hjemme, sier Petter Rostrup, som jobber ved IT-bedriften Knowit i Kristiansand.

Bedriften har flere kontorer over hele landet.

Etter pandemien ble nesten 90 prosent av de rundt 1000 ansatte værende på hjemmekontor.

Da måtte ledelsen tenke nytt for å lokke folk tilbake på jobb.

Løsningen var ganske enkel: full oppussing av kontoret.

De satte inn shufflebord, som de ansatte kan bruke i lunsj og pauser.

Pynt og lamper, som vi gjerne ikke forbinder med mer tradisjonelle sterile kontor.

Stearinlys, frukt og moderne varme farger.

Sjefen ved peisen

Ikke minst peis på tv-skjermen foran møtebordet.

– Kontoret blir mye mer levende og mye mer brukt, sier Morten Rosenberg, markeds- og salgsleder i Knowit Sør AS.

– Avbrekk i jobbhverdagen

Han mener oppussingen av kontoret har hatt god effekt.

– Vi ser etter veldig kort tid at flere og flere trekker inn til kontoret, både på dagtid, ettermiddager og i helger, sier Rosenber, som får støtte av de ansatte.

– Det er veldig fint å ha et kontor som byr på litt ekstra, sier konsulent Trym Staurheim.

– Det er hyggelig med noe sosialt og et fint avbrekk i jobbhverdagen, sier seniorkonsulent Anette Flood.

Hun bor i Lillesand og pleide å jobbe hjemmefra.

Men da bedriften hennes gjorde endringer, droppet hun etter hvert hjemmekontoret.

– Jeg synes det er enklere å skille jobb og privatliv også, sier Flood.

Flere jobbet hjemmefra i høst

Bruken av hjemmekontor eksploderte under koronapandemien.

Og det er ikke bare hos Knowit at det har vært vanskelig å få de ansatte tilbake på kontoret.

Gjennom første del av året falt tallet på folk med hjemmekontor jevnt og trutt, fra 42 prosent i januar til 12 prosent i juni ifølge Norsk koronamonitor.

Men i høst stoppet trenden opp.

En undersøkelse gjort av Opinion tidligere i høst viste at 22 prosent av de spurte hovedsakelig jobbet fra hjemmekontor.

Viktig med avslappet miljø

Systemkonsulent Petter Rostrup sier arbeidsplassen har blitt bedre både i arbeidstiden og på fritiden.

– Her er det hjemmekoselig og avslappet miljø. Terskelen er mye lavere for å bare svinge innom, forklarer han.

Før oppussingen elsket han hjemmekontoret. Men da arbeidsplassen ble pusset opp endret det seg.

– Det er vinn-vinn, når vi koser oss på jobb og gjør en bra jobb. Ingen taper på det, sier Rostrup.

Petter Rostrup elsket hjemmekontor

Tidligere elsker Petter Rostrup hjemmekontor. Nå drar han gjerne til kontoret i stedet.

Foto: Siv Kristin Sællmann / NRK