I begynnelsen av desember sendte stortingsrepresentant Magnhild Meltveit Kleppa et brev til helseministeren, der hun ville vite hva helseminister Dagfinn Høybråten ville gjøre for å opprettholde verdifull kompetanse ved Sentralsjukehuset i Rogaland.
Brevet ble sendt på grunn av store samabeidsproblemer ved sykehuset mellom ledelse og ansatte. 57 leger har aksjonert fordi de ikke har tillit til administrerende direktør Erik Tjemsland.
Helseministeren svarte blant annet at både ansattes og pasientenes syn ble ivaretatt gjennom ulike utvalg, og i tillegg arbeidet Helse Stavanger aktivt med problemene.
Dårlig dialog
Men styrets utspill med et åpent brev til legene vitner lite om åpenhet og dialog sier Kleppa.
- Jeg føler meg ikke beroliget av at dialogen så langt består i å skrive brev til hverandre, sier hun.
Tidligere hadde fylkeshelsestyret tett dialog med SiR. Nå er det styret og helseministeren som skal erstatte den dialogen. Jeg mener de må sette seg ned og finne ut hvordan de kan skape den samme gode dialogen, slik at vi får vite hva som foregår, og gjøre de nødvendige tiltak for å komme ut av den åpenbart vanskelige situasjonen som fremedeles er på sentralsjukehuset, sier Meltvedt Kleppa.
På spørsmål om hun har tillit til styret ved SiR, svarer Kleppa at det er grunn til å stille spørsmål ved om styret er klar over det store ansvaret de har.
Ikke nok å ha tillit hos styret
Styret ved SiR har sagt at de har full tillit til administrerende direktør Erik Tjemsland, men Meltveit Kleppa mener det ikke er nok å ha tillit hos styret. En administrerende direktør må også ha tillit hos de ansatte. - Og hvis det fremdeles er en stor og dyp konflikt ved SiR, må styret bidra til at den tilliten blir opprettet, sier hun.
Må sette seg bedre inn i saken
- Helseministeren må nå sette seg inn i denne saken bedre enn det han har gjort så langt, og svare mer grundig og konstruktivt, sier den tidligere sosialministeren Magnhild Meltveit Kleppa.