LO fryktar grov utnytting av ungdom

I dag starta LO sin sommarpatrulje arbeidet med å reise rundt til bedrifter for å opplyse om rettane unge arbeidstakarar har. Store delar av manglane dei kjem over handlar ofte om slurv, men i år er dei uroa for at det kan skje meir bevisst. Mest uroa er dei for at pressa arbeidstakarar skal godta ei lågare løn enn dei har krav på.

– Vanlege arbeidsfolk begynner å kjempe om jobbane, og samstundes skal ungdom inn i sommarjobbar for å prøve seg. Då kan dei begynne å konkurrere på løningar, og ein kan få ei grov utnytting av ungdom, og eigentleg også vanlege arbeidstakarar, seier Øyvind Møller, som er fagleg ungdomssekretær i LO sitt distriktskontor i Sogn og Fjordane.

– Er det noko som tilseier at har skjedd?

– Vi har berre fått nokre små indikasjonar på det, ikkje her i fylket, men det kan kome her også om vi får ei mykje større arbeidsløyse, seier Møller.

• Les også: 2016 blir et toppår for arbeidskonflikter

NHO: Mistenkeleggjering av bedrifter

Dette får regiondirektør Jan Atle Stang i Næringslivets hovudorganisasjon (NHO) i Sogn og Fjordane til å steile.

– Dei aller fleste arbeidsgjevarar er opptekne av å drive etisk seriøst, både når det gjeld tilsetjing- og lønstilhøve. Vi har ingen indikasjonar på at dei vil utnytte situasjonen slik som det blir hevda her, og det er mistenkeleggjering som eg ikkje heilt likar. Det er veldig dårleg i høve til næringslivet sitt omdøme, seier Stang.

Han meiner det LO sin sommarpatrulje gjer ein viktig jobb, men seier uroa til LO i år er uheldig når dei skal ut og drive informasjonsarbeid.

– Dei må vere veldig på vakt for å ikkje ha gjort seg opp ei meining før dei går inn i bedriftene, for då har dei mista litt av misjonen sin, seier regiondirektøren.

• Les også: Stor næringslivsoptimisme i Sogn og Fjordane

Avviser kritikken frå NHO

Møller i LO held fast ved at dette er noko dei er uroa for, og særleg i område med høg arbeidsløyse. Men han avviser at dei driv med mistenkeleggjering.

– Vi tek dette opp for å ligge litt i forkant. Det er opplysningsarbeid vi driv med, og ein viktig del av det er at folk ikkje skal måtte tenke at dei må gå i løn for å ned i jobb, seier ungdomssekretæren.

Han går heller ikkje med på at dei har gjort seg opp tankar om bedrifter før dei besøker dei.

– Vi går ikkje inn i bedrifter med tanke om at det her er snusk og fanteri. Det er ikkje det vi gjer. Vi går inn for å opplyse ungdom og hjelpe bedrifter til å gjere det betre.