Kampen sto om de ansatte hadde krav på å få med seg sine opparbeidede rettigheter over til SAS, da Braathens ble kjøpt opp ved årsskiftet 2001/2002.
LO vil nå kreve erstatning for lønnstap og stillingen tilbake for dem som er forbigått. 220 av dem saken gjelder har i dag jobb i SAS, men uten å ha fått med seg ansienniteten eller samme stillingsprosent. Andre har helt eller delvis vært uten jobb.
Fornøyde med utfallet
De Braathens-ansatte tapte to tidligere rettssaker, men fikk medhold denne gangen. Dermed får de tidligere Braathensansatte godskrevet både ansiennitet og stillingsbrøker fra årene i Braathens.
- Vi har arbeidet hardt, helt siden oppkjøpet i 2002, for å sikre medlemmene våre de rettighetene vi mener de har krav på. Derfor er jeg svært glad for at Høyesterett nå har gitt de tidligere Braathensansatte medhold. Det sier leder i fagforbundet Parat, Lisbeth Eliasson.
- Får konsekvenser
- Dette er en stor seier, sier Nils Petter Rønningen, som er leder for personalforeningen i SAS Braathens. (Foto: Tore Tollersrud, NRK)
- Nå kan vi legge forskjellsbehandlingen bak oss og se framover. Dommen sikrer at arbeidsgiver verken kan organisere seg bort fra eller frigjøre seg fra lovbestemte forpliktelser. Det er betryggende, sier Elisasson.
Parats leder er overbevist om at Høyesteretts avgjørelse vil få konsekvenser for langt flere arbeidstakere enn kun de tidligere Braathensansatte.