Der er nemlig alle de 12 ansatte organisert og dermed måtte hotellet stenge i påsken hvis det ikke hadde blitt enighet i forhandlingene.
Tillitsvalgt på hotellet, Torgeir Ekerbakke, er svært glad for at det ikke ble streik. Det er også vert Mons Kjørlaug.
- Jeg er lettet over at det ikke blir hotellstreik og at vi nå kan gjennomføre påsken som planlagt.
Skal stemme om løsning
Arbeidsgiverne anbefaler løsningen, mens arbeidstakerne foreløpig tar den til etterretning. Forhandlingsløsningen blir nå sendt til uravstemning.
Da meklingen mellom Hotell- og Restaurantarbeiderforbundet (HRAF) og Reiselivsbedriftenes Landsforening (RBL) ble avsluttet i ettermiddag, var den gått nesten 13 timer på overtid.
Forbundsleder i Hotell- og restaurantarbeider-forbundet Eli Ljunggren er ikke fornøyd med resultatet.
- Vi er blitt presentert et tilbud som er en prosent lavere enn Fellesforbundets. Vi ligger langt etter, og dette er uakseptabelt. Dette forslaget kan vi ikke gå god for, sier Ljunggren.
Uenige
– Arbeidsgiverne har akseptert og vil anbefale løsningsforslaget. Arbeidstakerne tar forslaget til etterretning, og vil sende det ut til avstemning blant sine medlemmer, sier meklingsmann Dag Stousland.
Arbeidstakerne må stemme over forslaget innen svarfristen som er 7. mai.
Ifølge Stousland var det først og fremst de økonomiske rammene som var vanskelige i meklingen. Utgangspunktet for kravene er resultatet fra meklingen i verkstedsoppgjøret.
Ansatte ved Gudbrandsdgard hotell, Rondeslottet Høyfjellshotell, Skeikampen Høifjellshotell, Venabu Fjellhotell og Øyer gjestegård kjører som normalt i påsken.