Skiptvet kommune har et rekordoverskudd - og ønsker å belønne de ansatte.
Dermed kan de få utbetalt flere tusen kroner i bonus.
1,2 millioner i bonus?
Fjorårets overskudd var på over 12 millioner kroner i kommunen, skriver Smaalenenes Avis.
- Vi vil bruke deler av overskuddet til å gi bonus til alle ansatte i kommunen, sier ordfører Odd-Ingar Widnes til avisen.
Hvis forslaget blir vedtatt får de ansatte en god slump ekstra i lønningsposen i april.
Det har allerede vært snakkk om å bruke 10 prosent av overskuddet, altså 1,2 millioner på bonusutbetalinger. Men omfanget er ikke avklart ennå.
- Litt uvanlig
Informasjonsjef ved Kommunenes sentralforbund Jørn Ivar Baade mener denne type bonuser er lovlig - men at måten Skiptvet gjør dette på er noe uvanlig.
- Det skjer at ansatte i kommunene kan få bonus hvis de har oppnådd ekstra gode resultater eller hvis de har tatt på seg ekstra store belastninger. Men slik som Skiptvet har foreslått det, er nok litt uvanlig, innrømmer Baade.
For i Skiptvet får de ansatte bonus fordi kommunen har god økonomi.
Lovlig
- Det er første gang jeg har hørt om at en kommune gjør det på denne måten, så det er både litt overraskende og litt spennende dette her, sier informasjonssjefen i KS.
Er det lovlig?
- Jeg har ikke detaljene over det som blir gjort i Skiptvet, men vi har en tariffavtale som åpner for resultatavlønning og bonuslønning, så hvis de holder seg til den er dette lovlig, sier han.
