Kommunen har mottatt 319 søknader på tre av de utlyste deltidsstillingene.
For søkerne betyr dette tøff konkurranse, men for eiendomssjef i Skien kommune Anita Ballestad, er dette et luksusproblem.
– Nå har jeg vært ansatt som eiendomssjef i ett år, og det jeg har hørt, er at det aldri har vært så mange søkere noen gang som nå, sier hun.
Les også:
Arbeidsledighet
Ifølge Ballestad kan det være flere grunner til at de har mottatt så mange søknader.
– Skien kommune kan være en populær arbeidsplass. I tillegg er det en del ledighet i kommunen.
– Må venne seg til konkurranse
Det overrasket Terje Tønnessen at så mange ønsket en 49 prosents stilling.
Foto: Ken Willy Wilhelmsen / NRKDa det ble utlyst en 49 prosents stilling som renholdsarbeider på Gjerpen skole, mottok kommunen over 100 søknader. Dette er et tall som overrasker NAV-direktør i Telemark Terje Tønnessen.
– Det er overraskende når det ikke er en 100 prosents stilling, sier han.
Videre forteller Tønnessen at jobbsøkere må belage seg på tøff konkurranse i tiden framover.
– Det vil være stor konkurranse, særlig på de stillingene med lavere kvalifikasjoner. Man må venne seg til at man må konkurrere om stillinger.
– Hvordan håndterer NAV problemet?
– Vi prøver å tilvise disse stillingene til våre ledige, samt motivere dem til å få en noe høyere utdanning, slik at de kan søke på flere stillinger.
