Hopp til innhold

Nye regler kan hjelpe Vard gjennom krisen

At regjeringa vil utvide permitteringstida til et helt år blir særdeles godt mottatt hos Vard i Brevik. Skipsverftet sliter med ordretørke, og dette kan gi dem pusterommet de trenger.

Lars Ivar Bøe

JUBLER: Verftsdirektør Lars Ivar Bøe ved Vard i Brevik fikk akkurat det virkemiddelet han håpet på.

Foto: Thomas Nikolai Blekeli / NRK

– 52 uker er fantastisk! Det gir bedre muligheter til å komme gjennom krisa og foreta omstillinger.

Det sier verftsdirektør Lars Ivar Bøe ved Vard i Brevik om resultatet av lønnsforhandlingene mellom Fellesforbundet og Norsk Industri.

Etter 12 timer på overtid ble partene enige. Det generelle kronetillegget blir null, og pensjonsspørsmålet var så vanskelig at det nå skal utredes videre av regjeringa og partene i arbeidslivet.

– Må få tilbakevirkende kraft

Viktigst for den maritime industrien var at regjeringa har forpliktet seg til å foreslå for Stortinget å utvide permitteringstida fra 30 til 56 uker. Men det er et men.

– Vi er avhengig av at dette får tilbakevirkende kraft. Jo fortere vi kan få ting avklart, jo bedre er det, sier Bøe.

Nå er 5–6 personer permittert ved Vard i Brevik. men fra sommeren av er det tomt i ordrebøkene. Da spøker det for alle de 135 arbeidsplassene. Forlenga permitteringstid kan gjøre at de kan beholde de ansatte.

Risikerer massepermitteringer ved skipsverft

– Da kan vi komme oss gjennom, for vi har en ordre for neste år, sier Bøe.

Hadde blitt overrasket over penger

Hovedtillitsvalgt Alf Kåsene er også svært fornøyd over resultatet av lønnsforhandlingene og den økte permitteringstida.

Alf Kåsene

Hovedtillitsvalgt Alf Kåsene hadde blitt overraska over å få penger i lønnsoppgjøret.

Foto: Thomas Nikolai Blekeli / NRK

– Det er veldig viktig! Regjeringa har hatt press på seg, og det er gledelig at det går mot 52 uker.

At det blir null kroner i generelt tillegg, synes han er helt greit.

– Jeg hadde blitt overraska dersom det hadde blitt noen kroner eller øre.

Han legger til at det ikke er stort å hente lokalt uansett, og at de hadde 0-oppgjør også i fjor.

Bør bli null lokalt også

Nicolai Boye, regionleder NHO

Regiondirektør Nicolai Boye er fornøyd er glad for at bedriftene snart kan permittere mye lengre.

Foto: Gry Eirin Skjelbred / NRK

Regiondirektør i NHO Telemark, Nicolai Boye, er fornøyd med at oppgjøret gir 2,4 prosent i økt kjøpekraft etter null generelle tillegg.

Han mener de lokale lønnsforhandlingene bør følge samme spor.

– Lønnsoppgjøret bør ligge på null her også.

I Telemark sto rundt 1250 medlemmer i Fellesforbundet i 33 bedrifter i fare for å bli tatt ut i storstreiken som ble avverget i siste lita.

– Mange som ikke får noe

Arne Hagen, som er leder av Grenland Bygningsarbeiderforening, jubler ikke over resultatet, men er heller ikke overraska.

Arne Hagen

Arne Hagen, som er leder i Grenland Bygningsarbeiderforbund, synes ikke oppgjøret er noe å juble for.

Foto: Lene Granli / NRK

– Når det ikke blir gitt generelle tillegg, er det mange på bunnen som ikke får noe.

Han mener likevel det er bra at permitteringstida blir utvida.

– Men det burde vært en selvfølge at dette blir gjennomført uavhengig av lønnsoppgjøret.

Resultatet av forhandlingene skal nå ut til uravstemning blant medlemmene i Fellesforbundet. Hovedtillitsvalgt i Vard i Brevik tror det blir ja.

– Jeg tror dette går igjennom, sier Alf Kåsene.

Flere nyheter fra NRK Vestfold og Telemark