Mannen fikk et 60 kilo tungt vindu over beina og ble sykmeldt. Da mannen ga beskjed til ledelsen i Harald Langemyhr As om at han fortsatt ikke var frisk etter å ha vært sykmeldt i ti dager ble han sagt opp.
- Det er urimelig å gjøre det på denne måten. Jeg synes firmaet til Langemyhr avslutter arbeidsforhold altfor enkelt, sier Rune Tønnesen i Fellesforbundet i Telemark.
Byggmester Gustav Winge i Harald Langemyhr AS sier i en e-post til NRK at dette er nye opplysninger for ham, og at firma vil undersøke saken nærmere.
Sammen med Rune Tønnesen i Fellesforbundet og den tidligere ansatte polakken har NRK gått gjennom arbeidskontraktene den polske arbeideren skrev under på i forbindelse med jobben hos Langemyhr.
Lønna spriker
Det er to kontrakter, den ene skrevet på norsk og den andre på polsk. I den polskspråklige står det at lønna er 7000 zloty i måneden, mens det i den norske står at arbeideren skal lønnes med 23 000 kroner i måneden. Med dagens kurs er 7000 zloty omtrent 15 500 kroner. Det er også forskjell på arbeidstida i de to kontraktene.
- Kriminelt
Karl Johnsen ved Arbeidstilsynet i Skien kjenner ikke denne saken konkret, men sier på generelt grunnlag at det er både uetisk og ulovlig å si opp folk som er sykmeldt. Og om to sett med arbeidskontrakter, sier han følgende:
- Doble kontrakter er kriminelt.
LES OGSÅ:
