NRK Meny
Normal

Satser på å sikre drømmejobben

Tirsdag møttes talentjakt-studenten Ørjan Bø og mentor Jørgen Haaø for første gang. Bø håper dette betyr jobb i oljesektoren.

Satser på drømmejobben

Mentor Jørgen Haaø og student Ørjan Bø fant fort tonen i kantinen på Kjøita.

Foto: Sindre Hopland / NRK sørlandet

– Jeg håpet at mentoren min skulle være relevant for det jeg utdanner meg til å bli, og det er han jo, sier student i talentjakten Ørjan Bø. Mentoren Haaø arbeider som Software engineer drilling systems i Cameron Sense AS.

Bø er en av 13 studenter som har blitt valgt ut til å delta i det halvårige talentprogrammet i Kristiansand og Grimstad som begynner i januar og avsluttes i juni.

Både mentoren og studenten har forventninger til hverandre.

– Jeg håper på å få vite mer om muligheten for jobb på Sørlandet, hvordan det er internt i bedriftene og hvordan det er å få jobb, sier student Bø.

Mentor Haaø er på sin side interessert i å finne ut hva Bø ønsker videre og gleder seg til å bistå studenten i sin jakt på jobb.

Klappet i hendene fra begynnelsen.

Det var Hege Marie Mandt og samboeren Per Andrew Lier som for tre år siden startet opp talentjakten for studenter på Sørlandet. De ble selv begge overrasket over hvilke muligheter som fantes på Sørlandet da de begynte å studere i regionen.

NHOs regiondirektør Siri Mathisen er imponert over talentprogrammet.

NHO direktør og grundere

NHOs regiondirektør Siri Mathisen sammen med en av gründerne Hege Marie Mandt og hennes medarbeider Linn Therese Nybø.

Foto: Sindre Hopland / NRK Sorlandet

– De kom til meg med ideen og jeg klappet i hendene fra dag en, sier Mathisen.

NHO direktøren har forventninger til årets program.

– VI løfter nivået hvert eneste år og de er veldig flinke til å matche student og mentor, sier hun videre og legger til at dette programmet er helt unikt i landet.

Verdens lengste jobbintervju

– Mye av tanken her er at vi skal være bindeleddet til industrien, sier mentor Haaø.

Han husker fra sin egen studietid at hva man kan gjøre i bedriften, hvordan de enkelte stillingene er, hvordan man kan få seg jobb og gjøre seg attraktiv i firmaet var spørsmål han ofte stilte seg selv.

– Det er jo akkurat det jeg også lurer på, skyter student Bø inn.

– Nei, aldri. Jeg valgte ingeniørstudiet for en grunn, jeg liker å sette to streker under svaret, men jeg skal nok klare det også, sier studenten.

Ørjan Bø om blogging

Mentor og student finner fort tonen og praten går lett.

– I tillegg til å gjøre alt en mentor skal gjøre, så er jo dette for oss som firma også et langt jobbintervju, sier Haaø.

– Hvordan er det og akkurat har startet verdens lengste jobbintervju?

– Jeg syns ikke det er skremmende, jeg skal ta med meg alt jeg kan lære fra dette, sier en smilende Bø.

Døren står åpen

Ifølge programmet skal Mentor og student møtes minst tre ganger i løpet av halvåret, men mentor har en åpen dør.

Jeg ser på det som en del av mentoroppgaven at døren er åpen. Klokken tre på

Hele talentgjengen samlet

Alle talentene og mentorene samlet i NHOs lokaler på Kjøita. Dette var første gang de møtte hverandre.

Foto: Sindre Hopland / NRK Sorlandet

natten sover jeg, men jeg er klar for å stille opp, sier mentor Haaø.

Student Bø syns det er godt å høre.

– Det er veldig betryggende å ha en som har vært i gamet en stund som kan kontaktes, sier Bø.

Skal blogge

I løpet av halvåret skal talentene gjennom mange oppgaver. De skal ha kurs i presentasjonsteknikk og small talk, intervjukurs og mye mer. Talentene skal blant annet lage sin egen blogg der de skriver om erfaringene i programmet.

– Har du blogget mye før?

Bø trekker på smilebåndet.

Nei, aldri. Jeg valgte ingeniørstudiet for en grunn, jeg liker å sette to streker under svaret, men jeg skal nok klare det også, sier studenten.

– Skal du lese bloggen hans da?

– Jeg leser ikke mye blogg, men jeg må jo holde meg oppdatert på hva som skjer, sier mentor Haaø muntert.