Dette er det siste lønsoppgjøret i oljeindustrien i år, og det kommer sent på grunn av den langvarige rigg-streiken.
Men selv om NOPEF anbefaler forslaget kan det bli rettssak om deler av avtalen sier 2. nestleder i NOPEF, Torbjørn Teigland.
- Vi har jo opplevd flere ganger at arbeidsgivermotparten på oljeservice ikke forstår at disse gutta innenfor oljeservice fortjener, og skal ha, samme lønnsregulering som de andre gruppene offshore. Stadig vekk får vi nålestikk om det.
Vi hadde et oppgjør i 2002 hvor vi ble enige om at man skulle følge en opptrappingsplan som la disse tingene mer på plass for oss, og vi skulle få lønnstillegg som de andre når vi forhandlet. Det fikk vi ikke i 2003, på tross av at vi mente det var avtalt i 2002, sier Teigland.
Kan bli rettssak
NOPEF mener at de ansatte i oljeservice-selskapene hadde dårligere lønnsutvikling enn resten av oljeindustrien i fjor og er misfornøyd med at OLF ikke vil rette opp dette.
Denne delen av oppgjøret kan havne i arbeidsretten.Det betyr at det kan bli rettssak.
- Vi skal vurdere dette litt for å se at vi er sikre på at vi kan nå frem. Vi mener vi kan nå frem med det. Men vi skal vurdere dette litt, og så får vi en avgjørelse på det rimelig straks.
Enstemmig anbefalt forslag
- Betyr dette at det kan bli enda mer streiking i år?
- Nei, det betyr det ikke. Vi sender ut et anbefalt forslag og det er et enstemming anbefalt forslag. Det er viktig å legge merke til at forhandlingsutvalget er enige alle sammen om at dette kan anbefales. Så dette må sees på separat i forhold til den andre tvisten som vi har med arbeidsgiversiden, sier Teigland.