Ferske tall fra årets hovedopptak ved barnehagelærerutdanningen i Østfold viser at det fremdeles er flest kvinner som søker seg til utdanningen. I år vil 90 kvinner og 16 menn vil bli barnehagelærere.
– Vi skulle gjerne sett at flere av søkerne var menn, sier Marianne Hatlem, studieleder ved barnehagelærerutdanningen ved Høgskolen i Østfold.
Studielederen ønsker seg flere menn til studiet.
Foto: Christian Nygaard-Monsen / NRKHatlem ønsker seg mer balanse mellom kjønnene.
– Vi har et mål om å få flere menn til å søke barnehagelærerutdanningen, og ikke minst få mennene til å jobbe i barnehagen, sier hun.
Drømmejobb
Glenn Nohre jobber i Trollklubben barnehage på Rolvsøy. Han syntes det er rart at ikke flere menn søker seg til barnehagene.
– Jeg syntes det er dumt. Barna trenger jo å omgås menn også, sier Glenn Nohre.
Han tror mannfolka ikke helt har forstått hva jobben innebærer.
– Menn trenger å vite at jobben innebærer så mye mer enn bare bytting av bleier, sier Nohre.
Han mener selv at han har kapret drømmejobben.
– Selv om jeg er en voksen mann så kan jeg leke og more meg på jobb. Sitte i sandkassa og grave, og gå turer i skogen. Det finnes vel ikke noe som er bedre enn å ha en jobb hvor man kan få betalt for å leke?
(Artikkelen fortsetter under bildet.)
Glenn Nohre jobber som barnehageonkel og stortrives i jobben.
Foto: Christian Nygaard-Monsen / NRK– Kvaliteten må heves
Regjeringen har satt seg mål om å å øke andelen menn ved barnehagelærerutdanningen med 20 prosent. Årets junitall fra statistisk sentralbyrå viser at andelen kun ligger på 10 prosent.
– Det er selvfølgelig trist at vi ikke klarer å få flere menn inn i barnehagene. Barna trenger både kvinner og menn som forbilder i en sosialiserings- og oppdragelsesprosess, sier stortingsrepresentant fra Høyre, Ingjerd Schou.
Hun tror en løsning kan være å heve kvaliteten i barnehagene.
– Vi må heve kvaliteten og gjøre barnehagene til attraktive arbeidsplasser, og på den måten fortelle at menn kan få en spennende arbeidsdag i barnehagene. Jeg har sett menn forlate et typisk mannsdominert yrke til fordel for en jobb i en barnehage, de må bare vite at attraktiviteten ved arbeidsplassen er der, avslutter Schou.
Les også:
