Det viser konjunkturrapporten som Norsk Industri la fram tirsdag. Norsk Industri er arbeidsgiverorganisasjon for industrien i Norge og organiserer rundt 2.550 norske bedrifter.
Ifølge direktør Knut E. Sunde ser 2014 ut til å bli et mer normalt år for norsk industri enn de siste årene.
Ifølge rapporten går det mot små endringer når det gjelder antall ansatte i industrien, mens det går mot en reduksjon i innleid arbeidskraft på rundt 2 prosent.
Norsk Industri mener at dagens arbeidsmarked helt klart er mindre stramt enn tidligere fordi behovet for fagarbeidere ikke lenger er prekært. Behovet for ingeniører og sivilingeniører er fortsatt stort.
- Les også:
Positivt med svakere krone
Den høye kronekursen de siste årene har vært tøff for norske bedrifter. Kombinert med svake markeder og særnorske kostnadsøkninger har dette bidratt til at flere bedrifter er lagt ned de siste årene, og Sunde mener derfor at en svekket kronekurs vil gi positive utslag på bunnlinjen i norske industribedrifter.
– Hjemmekonkurrerende industri vinner klart på en svekket kronekurs. Valutaen har vært sterk i tre år fram til våren 2013 og deretter blitt stadig svakere. Mange har pekt på at kronekursen har svekket seg 15 prosent fra januar 2013 til januar 2014, men da må man ta med i beregningen at den lå på et ekstremnivå i januar i fjor, sa Sunde.
Han pekte på at kronekursen i januar 2013 var den sterkeste siden Kåre Willoch var statsminister i Norge.
– Og det er en god stund siden, sa Sunde under fremleggelsen av konjunkturrapporten for 2014.
- Les også:
Nøkternt lønnsoppgjør
Årets lønnsoppgjør og internasjonal valutauro vil ha stor betydning for lønnsomheten for norske bedrifter i 2014, mener administrerende direktør Stein Lier-Hansen.
Han slo fast at den synkende kronekursen gjør at norsk eksport vil få bedre konkurransemuligheter internasjonalt, men er bekymret for det høye lønnsnivået i Norge.
– Lønnskostnadene har økt med mellom 30 og 32 prosent siden 1997, i andre land har det gått den motsatte veien, sa Lier-Hansen.
Han mener at et nøkternt lønnsoppgjør vil være avgjørende for utviklingen i 2014.
Lønnsoppgjøret i fjor og forfjor var ikke moderate, men tok små, viktige skritt i retning av hva våre konkurrentland opplevde. Lønnsoppgjøret i år må fortsette denne retningen ettersom det også er et viktig bidrag for å opprettholde en relativt svak kronekurs ut året, noe som trygger sysselsettingen.
Deretter må frontfagets rolle respekteres av etterfølgende oppgjør, mener Norsk Industri.
- Les også:
- Les også: