Vi baktales på jobben

Fire av ti arbeidstakere har det siste året vært utsatt for sladder og baktalelse på arbeidsplassen.
Det viser en undersøkelse som er utført for den danske Landsorganisasjonens ukebrev A4.

De som sladrer verst er lærere og ansatte i helse og sosialsektoren.

- Skremmende høye tall

Det er nok å sladre om på en arbeidsplass.
Det kan være kollegaen som ikke kan eller vil gjøre jobben sin skikkelig, eller den inkompetente og urettferdige sjefen, for ikke å snakke om dem som flørter i krokene dagen lang, før de går hjem til ektefellen.

Den danske undersøkelsen viser at 39 prosent av arbeidstakerne har vært mål for sladder.

Einar Baldursson, som er leder av senteret for arbeids og organisasjonspsykolog i ved Universitetet i Ålborg, mener tallet er skremmende høyt.
Han mener at årsaken er at vi tar med oss en stadig større del av vårt sosiale liv til arbeidsplassen.

- På arbeidsplassen kan vi ikke bestemme selv hvem vi har sosial omgang med, og vi kan heller ikke trekke oss ut av fellesskapet. I vårt private liv har vi anledning til å finne et annet ståsted om vi vet av blir baktalt. På arbeidsplassen kan vi ikke unslippe, sier Baldursson.

Sjefer sladrer også

Blant lærere og helsepersonell er det hele 52 prosent av de ansatte som har vært utsatt for sladder.
Håndverkere og ufaglærte kommer også høyt opp på listen over dem som er utsatt for baktalelse, med henholdsvis 50 og 45 prosent.
Blant kontorfunksjonærer er hver tredje arbeidstaker, eller 35 prosent, blitt rammet av sladder de siste 12 månedene.

Arbeidsmiljøsjef Lars Andresen i Ledernes Hovedorganisasjon sier at sladderen kan være utrolig skadelig for dem det går ut over, de blir totalt isolert og mister selvtilliten sier Andersen.

Som ventet oppgir de aller fleste,83 prosent av dem som blir baktalt, at det er kolleger som står for sladderen.
Mer oppsiktsvekende er det at nesten hver fjerde av dem som deltok i undersøkelsen har opplevet å bli baktalt av lederen sin.

 

Hva synes du om sladder på jobben?