Minister-skryt til Glomma Papp

Arbeidsminister Hanne Bjurstrøm besøkte Glomma Papp mandag for å lære hvordan man kan få ned sykefraværet.

Østfoldbedriften har nemlig klart kunstykket å halvere sykefraværet på ett år.

LES: Åtte kommuner med over 10 prosent

Glomma Papp er et eksempel på at det er mulig, mener ministeren.

– De viser at de jobber veldig systematisk på alle plan. De har fokus på rollene til både ledelse, ansatte, leger og NAV, sier Bjurstrøm til NRK.no.

(Artikkelen fortsetter under videoen)

Brukes som eksempel

Det ministeren fikk presentert på Glomma Papp var tilsynelatende enkle grep.

Frukt i kantina, at arbeidslederne håndhilser på kollegaene, og at sykmeldte kommer innnom jobben.

Nå ønsker arbeidsministeren å bruke Glomma Papp som et godt eksempel overfor regjeringen.

LES: Tror sykefraværet 'debatteres' ned

Øystein Gundelsby, hovedtillitsvalgt på Glomma Papp, synes det er svært positivt.

– Vi har også våre utfordringer når det gjelder IA-arbeid og oppfølging av sykefravær. Men det er hyggelig at arbeidsministeren kan bruke noen av våre eksempler i sitt arbeid, sier Gundelsby.

– Gjort det meste riktig

Da arbeidsministeren skulle besøke Glomma Papp var 17 av 240 ansatte borte fra jobb.

Et godt tall - i et fylke som har det neste høyeste sykefraværet i landet.

Per Ivar Clementsen fra arbeidslivssenteret til NAV i Østfold mener Glomma Papp har gjort det meste riktig.

– Glomma Papp har tatt inkluderende arbeidsliv inn i hele bedriftens organisasjon. Det viktigste de har gjort er å løfte frem nærmeste leder, selve jokeren i IA-arbeidet, sier Clementsen til NRK.no.

LES OGSÅ:

• Må betale for langtidsfravær
• Vil ikke ha gradert sykemelding
• – Småbedrifter rammes hardest