Igjen tabber Sametinget seg ut. I går fikk NRK tilgang på interne dokumenter via sametingets postjournal som avdekker store samarbeidsproblemer innad i Sametingets administrasjon.
Av
Eilif Aslaksen
De ansatte ved Sametinget er svært kritisk til ledelsen.
I flere notater påstås det at direktørene oppleves som fraværende, de fraskriver seg ansvaret og de ikke tar kritikken fra de ansatte på alvor.
Beklager igjen
NRK og andre kunne i går laste ned notater som avdekker et anstrengt forhold mellom ledelsen og de ansatte. Notatene som i utgangspunktet er unntatt offentlighet, var å finne i den elektroniske postjournalen til Sametinget.
Mandag lå et hemmelig regjeringsdokument i den samme postjournalen. Da måtte president Aili Keskitalo beklage tabben overfor regjeringen. Nå må hun nok en gang ut med en beklagelse
– Ja selvfølgelig beklager jeg at dette skjer igjen. Dette er Sametingets ansvar.
De ansatte og fagforeningene liker heller ikke tabben, det innrømmer leder for Norsk Tjenestemannslag, Liv Karin Klemetsen.
– Det var ikke heldig at dette kom ut i offentligheten. Det var ikke det som var meningen.
Dårlig kommunikasjon
Sametinget evaluerer nå omorganiseringen av administrasjonen som ble igangsatt i fjor høst.
I tre ulike notater fra de ansatte går det fram at kommunikasjonen med ledelsen er dårlig. De hevder også at ledelsen er fraværende og at de fraskriver seg sitt ansvar.
I et av notatene heter det:
«På fellesseminaret den 25. januar ble slike spørsmål avvist som syting. Når sytinga opphører ville teamarbeidet bli bra og produksjonen gå oppover igjen ble det sagt. Dette liker vi dårlig, og skulle gjerne sett at ledelsen tok våre negative erfaringer på alvor.»
Til dette sier sametingspresident Aili Keskitalo at hun stoler på at Sametingets ledelse tar signalene fra de ansatte på alvor.
Ingen kommentar
De ansatte hevder i notatene at de har bedre kontakt med politisk ledelse enn med den administrative ledelsen. Direktør Heidi Salmi svarte ikke på våre henvendelser i går. Avdelingsdirektør Gro Dikkanen lovte å formidle kontakt med Salmi, men vi fikk ingen kommentarer fra direktøren.
Norsk Tjenestemannslag er den største fagforeningen ved Sametinget. Leder Liv Karin Klemetsen håper arbeidsforholdene bedrer seg.
– Vi er i en prosess med evaluering som ledelsen har satt i gang. Det er jo i seg selv et signal på at ledelsen er villig til å høre på den enkelte ansatte.